Valor Econômico - Empresas
Presidente sancionou, com vetos, projeto de conversão aprovado pelo Congresso no lugar da MP 610, para ampliar o Benefício Garantia-Safra
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Leis do Trabalho: que faltas são justificadas? A TVI24.pt e a sociedade de advogados JPAB & Associados dão-lhe 100 conselhos ao longo de 100 dias. Hoje, saiba que faltas se consideram justificadas Considera-se falta ao trabalho a ausência de trabalhador do local em que devia desempenhar a atividade durante o período normal de trabalho diário.Presidente da CNA condena trabalho escravo e cobra
OGlobo
É comum que recrutadores e profissionais de RH encerrem a entrevista de emprego perguntando se o candidato tem alguma pergunta a fazer. É uma boa oportunidade para descobrir mais sobre a vaga e as expectativas da empresa. Porém, candidatos não podem esquecer que, enquanto questionam, continuam sendo julgados pelos recrutadores. Veja cinco perguntas que podem causar má impressão se feitas na primei
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Confira as principais perguntas que todo profissional deve responder quando for fazer o planejamento da carreira
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Leia mais (23/07/2013 - 10h04)
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Até 30 de junho de 2014, 19,4 milhões de trabalhadores terão direito ao abono salarial, e mais de 26,5 milhões poderão receber os rendimentos do PIS
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RIO - Com os feriados decretados pela prefeitura do Rio para a 28ª Jornada Mundial da Juventude (JMJ), patrões devem ficar atentos às regras para compensar os direitos dos empregados domésticos, caso precisem que eles trabalhem durante os dias de descanso. As horas trabalhadas devem ser recompensadas, alertam especialistas. Segundo o presidente do Instituto Doméstica Legal, Mário Avelino, não há p
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De acordo com o índice usado atualmente para essa faixa, o reajuste é 6,2%
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O cansaço corporal e mental pode ser percebido também por sintomas físicos, que se manifestam de maneiras diferentes
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Reaquecimento da economia voltará a esquentar a briga por bons funcionários nos próximos anos; veja como incentivar os seus a ficar em sua empresa
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Mudança nas regras no final do ano passado fez com que os trabalhadores com ganhos acima do salário mínimo passassem a ter reajuste menor no benefício; a partir de agosto, o cálculo do aumento deve voltar ao que era anteriormente